Programma per neolaureati

Scuola superiore / Scuola secondaria di secondo grado

Programma per chi lascia l'azienda

Un programma di avvio alla carriera rivolto a neodiplomati ambiziosi, che combina un ruolo concreto presso Halo con un percorso formativo strutturato ed esperienze pratiche volte allo sviluppo di competenze trasferibili. Lavorerai in diverse aree aziendali fin dal primo giorno, acquisendo responsabilità, sicurezza e un percorso di crescita chiaro.
Tutte le opportunità, senza dover fare il pendolare.
La carriera che pensavi esistesse solo a Londra – ma senza il rumore, il caos, gli spostamenti quotidiani o gli affitti esorbitanti.
Per chi sta iniziando la propria carriera.
Tutti partono dallo stesso livello. Non assumiamo personale con maggiore anzianità. Non è richiesta alcuna esperienza nel settore tecnologico: bastano ambizione e curiosità.
Fianco a fianco, non dall’alto verso il basso.
Fin dal primo giorno lavorerai a stretto contatto con i dirigenti dell’azienda – e sarà così per sempre.
Lavora sodo, guadagna bene.
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Guadagna di più e molto più velocemente di chiunque altro nel tuo settore. La tua crescita dipende interamente da te.
Informazioni su Halo

Chi siamo?

Halo è un’azienda di software con sede nel Regno Unito che sviluppa soluzioni intelligenti e intuitive, utilizzate da alcune delle più grandi organizzazioni al mondo. Potreste averci notato durante una partita di snooker, sulle maglie da calcio, in Formula 1 o anche semplicemente online. Ma di cosa ci occupiamo esattamente?

In parole povere, aiutiamo le aziende a gestire al meglio le loro attività, le interazioni con i clienti e le operazioni interne, garantendo che tutto proceda senza intoppi dietro le quinte.
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Fondata e orgogliosamente con sede nel Suffolk, Halo è oggi la seconda azienda di software più preziosa del Regno Unito. Con oltre 250 dipendenti, siamo cresciuti rapidamente fino a diventare un fornitore globale di fiducia, supportando aziende in più di 75 paesi, tra cui grandi marchi come Microsoft e aziende leader del FTSE 100. Siamo interamente autofinanziati, di proprietà privata e orientati al cliente, il che significa che mettiamo sempre al primo posto le persone e i prodotti.

Cosa ti serve da me?

La cosa più importante è che tu condivida la nostra missione.

Non serve una laurea in informatica né una passione di lunga data per il software: ciò che conta di più sono il tuo impegno, la tua motivazione e la tua disponibilità a prendere l’iniziativa. Se hai voglia di imparare e crescere, troverai la tua strada e darai il meglio di te facendo ciò che ti piace davvero.

Ancora indeciso? Ascolta direttamente dai nostri laureati i racconti dei loro percorsi e delle loro esperienze.
Un'ottima opportunità.
"In soli quattro mesi mi sono state affidate responsabilità concrete, sono stato supportato da un team che vuole sinceramente aiutarmi a crescere e ho avuto l'opportunità di passare al reparto Brand & Marketing. L'ambiente è dinamico, collaborativo e ricco di opportunità di apprendimento. È stato il posto perfetto per iniziare la mia carriera nel settore SaaS."
Harry Roper
Marketing e marchio
Dai il tuo contributo fin dal primo giorno.
"Entrare a far parte di Halo mi ha offerto opportunità che non mi sarei mai aspettato così presto nella mia carriera. Affrontando sfide ingegneristiche complesse e imparando dal team che mi circondava, sono riuscito a dare il mio contributo fin dal primo giorno. Il sostegno, le responsabilità e la varietà dei progetti mi hanno aiutato a crescere professionalmente e ad acquisire rapidamente fiducia in me stesso."
Stacey Allison
Ingegnere di infrastrutture cloud
Affidabilità. Sfide. Crescita.
"Il mio primo anno in Halo è stato incredibilmente variegato. Ho lavorato con clienti internazionali, entrando in contatto con team provenienti da tutto il mondo e viaggiando in luoghi affascinanti. Adattarmi a diversi reparti e assumermi responsabilità significative fin dal primo giorno ha reso ogni giornata davvero gratificante. La fiducia e il sostegno che ricevo in Halo non hanno eguali!"
Jana Crichlow
Architetto delle soluzioni
Il sostegno necessario per avere successo.
"Nei dieci mesi trascorsi in Halo, mi sono state offerte l'opportunità di viaggiare all'estero e di assumermi responsabilità concrete fin dal primo giorno. Questa fiducia ha accelerato enormemente la mia crescita e rafforzato la mia sicurezza nel ruolo che ricopro. La struttura orizzontale dell'azienda permette di rivolgersi a chiunque per chiedere aiuto e, dato che tutti abbiamo iniziato allo stesso modo, siamo tutti sulla stessa barca e sinceramente disposti a sostenerci a vicenda. È stata proprio questa cultura collaborativa a fare la differenza."
Shahid Sofique
Consulente informatico
Autonomia senza pari.
"Halo si è distinta per la sua autonomia e la sua cultura aziendale, ma ciò che mi ha sorpreso di più è stata la rapidità con cui sono cresciuto professionalmente. Pur provenendo da un background in Economia e senza alcuna esperienza nel settore SaaS, ho acquisito preziose competenze tecniche, ho assunto il controllo della mia carriera e ho ricevuto il sostegno necessario per crescere nel mio ruolo a supporto dei nostri partner Halo."
Alice Davis
Successo dei partner
Ha dato una forte accelerata alla mia carriera.
"Da quando lavoro qui ho avuto l'opportunità di viaggiare, assumermi responsabilità concrete e dare una svolta alla mia carriera nel settore SaaS in un modo che non mi sarei mai aspettato. La crescita professionale è reale, il team ti sostiene in ogni fase del percorso e c'è sempre un obiettivo da raggiungere. È il tipo di posto in cui la tua carriera va davvero da qualche parte."
Jack Burman
Successo dei clienti
Molto più di un semplice lavoro.
"Halo ti catapulta subito nel vivo dell'azione nel miglior modo possibile: realizzando progetti, gestendo iniziative e imparando da persone davvero brillanti. I viaggi, l'energia del team e la cultura aziendale rendono questo posto un luogo in cui hai davvero voglia di andare ogni giorno."
Kareem Elhammamy
Consulente informatico
Opportunità

Percorsi su Halo

Tecnico dell'assistenza

Per tutti quelli che entrano a far parte di Halo, il percorso inizia qui.

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In qualità di tecnico dell'assistenza, sarai il primo punto di contatto per i clienti che hanno bisogno di aiuto nell'utilizzo di Halo.

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Porrai le domande giuste per comprendere il problema, approfondire la situazione e guidare i clienti verso la soluzione.

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All’inizio lavorerai a stretto contatto con mentori esperti che ti affiancheranno in ogni caso. Man mano che acquisirai maggiore sicurezza, inizierai a risolvere i problemi in modo più autonomo e ad acquisire una comprensione approfondita del funzionamento di Halo.

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Questo ruolo ti permette di sviluppare le tue competenze tecniche, la conoscenza dei prodotti e la capacità di risolvere i problemi, gettando le basi per l'avanzamento verso altre posizioni all'interno dell'azienda.

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Consulente informatico

Una volta acquisita una solida conoscenza di Halo, molti passano al settore della consulenza informatica.

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In qualità di consulente software, collaborerai con i clienti per implementare Halo, seguendo i progetti dalla firma del contratto fino alla messa in produzione e al passaggio di consegne. Ti occuperai di progettare flussi di lavoro, configurare soluzioni e aiutare i clienti a trarre il massimo valore dalla piattaforma.

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Questo ruolo coniuga competenze tecniche con capacità comunicative e organizzative, e offre l’opportunità di viaggiare per lavorare con clienti in tutto il mondo. Si tratta di un passo fondamentale per acquisire maggiori responsabilità e autonomia.

Scopri l'omnicanalità

Responsabile clienti

In qualità di Account Executive, ti occuperai principalmente di instaurare rapporti con i clienti e di accompagnarli nel processo di acquisto.

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Questo ruolo è adatto a persone dotate di ottime capacità comunicative, senso degli affari e una profonda conoscenza di Halo.

Lavorerai con i potenziali clienti per comprenderne le esigenze, illustrare Halo, rispondere alle domande e cogliere le opportunità, dalle prime conversazioni fino alla firma del contratto. Ciò comporta presentare il prodotto ai clienti, mantenere una comunicazione regolare e collaborare a stretto contatto con i team tecnici per garantire che venga proposta la soluzione più adeguata.

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Scopri l'automazione dei flussi di lavoro

Responsabile del successo dei partner

In qualità di Partner Success Executive, lavorerai a stretto contatto con la rete globale di partner di Halo, fornendo supporto ai consulenti dei partner nella realizzazione dei progetti per i loro clienti.

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Aiuterai i partner a risolvere i problemi durante lo svolgimento dei progetti, definirai l'ambito dei nuovi incarichi man mano che le opportunità passano dalla fase di vendita a quella di realizzazione e organizzerai incontri periodici con i partner consolidati per garantire che i progetti procedano secondo i piani. Inoltre, formerai e supporterai i nuovi partner all'inizio della loro collaborazione con Halo.

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Inoltre, ti occuperai di gestire i tuoi progetti su scala più ridotta per acquisire esperienza nel campo della consulenza e di gestire le richieste inviate dai partner tramite la nostra coda di assistenza.

Questo ruolo offre regolari opportunità di viaggiare e lavorare con persone in tutto il mondo. È adatto a chi è molto organizzato, ha una solida competenza tecnica e ama risolvere problemi complessi elaborando soluzioni creative che vanno oltre le configurazioni standard.

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Scopri il self-service

DevOps e sicurezza informatica

Dopo aver acquisito una solida base sulla piattaforma Halo, potrai passare ai settori DevOps e sicurezza informatica.

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In questo percorso, contribuirai all'implementazione di nuove funzionalità e al miglioramento del prodotto, aiutando al contempo a garantire l'affidabilità, le prestazioni e la sicurezza della nostra piattaforma SaaS globale. Contribuirai ai processi di implementazione, ottimizzerai gli ambienti cloud, rafforzerai le configurazioni e individuerai potenziali vulnerabilità man mano che il prodotto si evolve.

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Lavorando a stretto contatto con la piattaforma stessa, contribuirai a garantire che le nuove funzionalità vengano rilasciate in modo efficiente, funzionino su larga scala e rimangano sicure per i clienti di tutto il mondo.

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Questo percorso è indicato per chi ha una mentalità tecnica e ama risolvere i problemi, ed è interessato ai sistemi, alla sicurezza e alle prestazioni del software in contesti reali.

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Scopri la funzione di segnalazione

Tracciare la propria strada

Non tutti in Halo seguono lo stesso percorso.

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Sebbene molte persone passino dal reparto Assistenza a quello di Consulenza software e oltre, alcuni dei nostri ruoli più importanti esistono proprio perché qualcuno ha individuato una lacuna, ha identificato un’esigenza aziendale e ha contribuito a sviluppare una soluzione ad essa.

Se dai prova di iniziativa, ti assumi le tue responsabilità e apporti costantemente valore aggiunto, il tuo ruolo potrà evolversi in modi inaspettati. In Halo, la crescita professionale non si limita a posizioni predefinite e spesso le responsabilità vengono prima della descrizione del lavoro.

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Il tuo percorso professionale è determinato dalle tue capacità, dalle esigenze dell'azienda e dagli obiettivi che vuoi raggiungere.

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API e integrazioni

Cosa ci serve da te?

  • Curioso e desideroso di imparare sul campo
  • A proprio agio nell'assumersi responsabilità sin da subito
  • Chiaro e sicuro di sé quando comunica con gli altri
  • Mi interessa capire come funzionano davvero le aziende, non solo come vengono descritte

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Competenze ed esperienza richieste

  • Matematica e inglese del GCSE con voto pari o superiore a 6
  • Ottimi voti agli esami di maturità (preferibilmente BBB o superiori)
  • Buone competenze informatiche di base a tutto tondo, compresa la padronanza di Microsoft Office
  • Diritto illimitato di vivere e lavorare nel Regno Unito

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Collaboriamo con marchi fantastici come...
Vantaggi

Quali sono i vantaggi per te?

Eventi e attività sociali
Attività sportive settimanali, yoga, giochi e incontri sociali regolari, oltre a grandi festeggiamenti durante tutto l'anno.
Responsabilità fin dal primo giorno
Ti verranno affidati incarichi di grande importanza e riceverai tutto il sostegno necessario man mano che le tue responsabilità aumenteranno.
Progressione chiara
Potrà sembrare un po’ banale, ma è vero! Nessuno si aspetta di affezionarsi alla squadra così tanto come poi inevitabilmente accade.
Concessioni per gli uffici
Food truck, dolci, caffè, frutta e, naturalmente, il bar dell’ufficio.
Stipendio iniziale di 25.000 sterline
Stipendio iniziale competitivo con chiare opportunità di crescita man mano che le tue competenze, le tue responsabilità e il tuo impatto aumentano.
Impara e collabora
Lavora insieme al tuo team in un ambiente pensato per l'apprendimento, la crescita professionale e la risoluzione condivisa dei problemi.
Iniziative filantropiche
Dall’arrampicata sul Ben Nevis al giro in bicicletta attraverso l’Europa, sosteniamo le cause che ci stanno a cuore e ci impegniamo insieme.
Viaggia per il mondo
Man mano che avanzi nella tua carriera, potrai recarti presso i clienti in tutto il mondo, partecipare a eventi o lavorare dai nostri uffici internazionali.

Il tuo viaggio inizia qui

La procedura di candidatura

Ecco come gestiamo la situazione

Applicazione
Il primo passo del processo di candidatura consiste nel compilare il nostro modulo online. Ti verranno poste alcune brevi domande sui tuoi studi e sulle tue precedenti esperienze lavorative, che utilizzeremo per valutare la tua idoneità al ruolo. Se le tue credenziali sono in linea con le nostre esigenze, riceverai un’e-mail in cui ti verrà richiesto di inviarci il tuo CV. In questa sede, vorremmo che mettessi in evidenza i tuoi risultati accademici, la tua esperienza lavorativa e qualsiasi attività extracurricolare che dimostri le tue competenze e il tuo potenziale. Desideriamo comprendere in che modo le tue esperienze e le tue motivazioni siano in linea con il ruolo.
Candidati ora
1
Colloquio telefonico di selezione
Se il tuo CV attirerà l'attenzione del team di selezione, sarai invitato a una breve conversazione telefonica informale di 10 minuti per discutere la tua candidatura in modo più approfondito. Si tratta di un'occasione per l'azienda di conoscere meglio il tuo percorso professionale e i motivi per cui hai deciso di candidarti presso Halo, nonché per te di porre eventuali domande sul ruolo o sulla cultura aziendale.
2
Colloquio di persona
Se superi la selezione telefonica, potresti essere invitato a un colloquio di persona presso la nostra sede di Stowmarket, che di solito non dura più di un’ora. Si tratta principalmente di un’occasione per noi di conoscerti e capire come potresti inserirti nel team, e per te di mettere in mostra le tue competenze e la tua personalità. Avrai anche modo di dare un’occhiata all’ufficio per vedere come lavoriamo e capire se Halo fa al caso tuo (e, ovviamente, dare un’occhiata allo scivolo e al bar dell’ufficio!). Dopo il colloquio, il team di selezione discuterà della tua idoneità per il ruolo e ti contatterà per comunicarti se ti è stato offerto il posto.
3

Candidati subito su

Vorremmo sapere se pensi che Halo possa aiutarti a raggiungere il tuo pieno potenziale.

Se hai domande, non esitare a contattarci via e-mail all'indirizzo careers@imaginehalo.com

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